强制加班，无加班费，也可以按时走，走的话年底开除，理由是加班太少，与其他加班的比起来绩效不达标，且不能调休，周六也要上班。某部门员工今年年初收到被优化消息，因为该部门领导要求叮叮打卡，被留记录，结果反被截图留了证据，该员工要求公司赔偿加班费，公司方面开始表示会赔，其后强硬改口，强制开除该员工，表示想要钱自己去仲裁，后面该员工去仲裁，赢了。加班费很多万。
关于广东博智林机器人有限公司的加班情况，我想问具体一点，是强制性让人免费加班吗？
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强制加班，无加班费，也可以按时走，走的话年底开除，理由是加班太少，与其他加班的比起来绩效不达标，且不能调休，周六也要上班。某部门员工今年年初收到被优化消息，因为该部门领导要求叮叮打卡，被留记录，结果反被截图留了证据，该员工要求公司赔偿加班费，公司方面开始表示会赔，其后强硬改口，强制开除该员工，表示想要钱自己去仲裁，后面该员工去仲裁，赢了。加班费很多万。
